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社会保险管理系统

    

  社会保险管理系统是针对省社会保险直属企事业单位养老保险管理特点而开发的。该系统采用B/S结构,以省行业网络和数据中心为核心,向下覆盖集团公司、直属生产单位等行业职能部门,建立起全系统在职职工基本养老保险数据库;可直接对接省人力资源和社会保障厅。本系统符合现行政策,具有广泛的适应能力。系统采用统一身份认证,多级别、多角色管理用户权限。通过该系统,各级管理人员能够及时、方便的开展缴费申报、人员增减、基数调整、统计报表、政策发布、查询等业务,有效的提高了人员工作效率。

>>系统结构图: 

 >>系统功能:

  1 养老保险政策管理:包括养老保险政策的发布、编辑、 作废、删除以
及政策智能查询、新政策速递等。

  2 职工管理:包括职工增加、减少、调入、调出以及职工变动查询。

  3 缴费管理:包括缴费比例设置、社平工资调整、职工缴费、补缴退费
等。

  4 基数调整:包括职工工资的导入、导出;职工单位基数、个人基数的导
入与调整。

  5 智能提示:包括职工调动与单位未缴费申报提示。

  6 数据共享:为省社保平台提供导出DBF格式数据文件。

  7 明细查询与统计分析:有职工、工资等明细查询表以及职工保险申报表、年终决算报表等统计分析表。

 


系统特点:
  1 、灵活的双基数计算原理,单位基数和个人基数分开核算,更加准确合理。

  2 、数据自动计算,减少操作环节,避免因工作脱节,人为失误造成单位台帐与个人帐户之间的不一致。

  3 、丰富的业务数据报表,多种展示方式,为领导决策提供参考依据,如年度决算报表等。

  4 、数据严格与社保局数据统一,准确完整。

  5 、系统模块性好,能够满足不同规模、不同组织机构的需求。

  6 、统一数据库设计,各单位数据共享,避免数据冗余。

  7 、系统适应性强,只需简单设置,就能满足缴费比例等政策变化的需求。

  8 、系统可扩充性好,便于产品的升级完善以及新增需求的客户化扩展。

  9 、界面风格统一,操作简便。

 
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